我为群众办实事 | 大兴为重点群体“定制”就业服务

“我为群众办实事”

第一批重点民生项目中就业口的工作落实成果怎么样?跟随市人力资源社会保障局调研人员的脚步一同去看看。

日前，市人力资源社会保障局副局长马兆军带领局就业促进处、市职业介绍服务中心等部门相关负责同志，前往大兴区人力资源公共服务中心和九州数字医疗大健康产业园，围绕小微企业招聘、培训补贴申领、重点群体就业等工作开展调研，验收“我为群众办实事”第一批重点民生项目中就业口工作的落实成果。马兆军对大兴区高校毕业生、农村劳动力等重点群体的就业工作做了进一步部署，要求大兴公服中心等相关部门推进就业服务“再向前一步”。

作为大兴人力资源社会保障局“五个一”促就业的其中一项，大兴区与经开区建立跨区域就业服务长效机制，今年以来共举办174场招聘活动，达成就业意向共计1.9万人次。大兴人力资源社会保障局在宣传、组织活动的时候采用了“土洋结合”的办法。以当天的招聘会为例，先是利用“村村通”广播、微信公众号等方式宣传活动，招聘会当天则以“视频直播+网络报名”的方式同步招聘，直播过程还融入就业典型案例的分享，由两名拆迁转非劳动者介绍通过产业就业为家庭、个人带来的获得感和幸福感，号召辖区登记失业人员、农村劳动力等重点群体走出家门，走进企业。    

为方便大兴区劳动力到经开区就业，经过两区相关部门的协调，42辆免费就业班车解决了求职人员跨区就业的交通问题，在经开区开发的公共服务类岗位就业的大兴户籍农村劳动力还能享受每月2500元补贴。截至目前，已累计促进5.7万人次大兴户籍劳动者实现经开区就业。   

毕业季时，大兴人力资源社会保障局“重启”针对高校毕业生群体的管家式服务，根据毕业生实际情况，派专人陪同参加专场面试。同时，创建“大兴区2021年高校毕业生线上咨询室”微信群，方便双方随时沟通。通过走访慰问困难家庭毕业生、开展支部共建、线下精准对接、直播带岗、毕业生企业行等特色就业服务活动，大兴人力资源社会保障局为毕业生提供“1+X”定制化服务，全力促进高校毕业生就业。截至目前，2021年3912名毕业生中3298人已就业，就业率达84.3%，49名困难家庭毕业生中47人已升学或实现就业。  

疫情以来，大兴人力资源社会保障局打通线上、线下招聘渠道，促进医疗大健康产业园人力资源合理流动、有效配置，还通过社保减免、稳岗补贴、培训补贴等多种途径帮园区企业缓解经营压力。先后有100余家在孵企业熟悉政策内容并根据自身情况争取政策补贴，有效助力企业复工复产。    

2021年以来，通过大兴就业平台及现场招聘会求职的人员共计13871人，经与社保系统比对，目前4169人已实现就业。针对“高校毕业生”“登记失业人员”“农村劳动力”等重点群体，大兴人力资源社会保障局通过“每天推送一组就业服务信息”“每周至少一场招聘活动”“每季度开展一次重点企业用工需求调查”等“五个一”行动开展公共就业服务。接下来，大兴人力资源社会保障局将聚焦稳就业保就业核心任务，通过精细化服务，促进重点群体就业。

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